Piirangud on taandunud ning kõik võimalused aktiivseks suveks on avatud. Koostasime SportID statistika abil sarnaselt maikuule ka juunikuu TOP 100 ettevõtete pingerea, kus järjestasime eelmise kalendrikuu kõige aktiivsemad ettevõtted. Esimese koha hõivas sel korral võimsa tõusu teinud Lindström OÜ, kes läbis ka äsja lõppenud SportID väljakutseid täis “Hooliv tööandja 2020” kampaania, kus kõigil ettevõtetel oli võimalus kuue nädala jooksul täita erinevaid ülesandeid. Kuus väljakutset sooritas ühise kollektiivina 25 ettevõtet, kus tervise- ja spordikompensatsiooni pakutakse kokku üle 4000-le inimesele. Loe lähemalt “Hooliv tööandja 2020” kampaania kokkuvõttest ja LHV, Quretec ning Replace kogemusest SIIT

2020 juunikuu TOP 100 ettevõtet

1.

Lindström OÜ (maikuu 38. koht)

2.

AS Operail

3.

Veriff OÜ

4.

Eesti Ettevõtluskõrgkool Mainor AS

5.

Eesti Töötukassa

6.

Haridus- ja Teadusministeerium

7.

Pakendikeskus AS

8.

Tieto Estonia AS

9.

AS SEB PANK

10.

Bonava Eesti OÜ

11.

AFS IT Services Estonia OÜ

12.

Heathmont OÜ

13.

Rimi Eesti Food AS

14.

LHV Pank AS

15.

SealValue Europe OÜ

16.

Eesti Rahvusringhääling

17.

Omniva Spordiklubi MTÜ

18.

Prysmian Group Baltics AS

19.

Maanteeamet

20.

Pipedrive OÜ

21.

Maarjamaa Hariduskolleegium

22.

AS Eesti Gaas

23.

TREV-2 Grupp AS

24.

Fujitsu Estonia AS

25.

Tallinn Airport GH AS

26.

Eesti Haigekassa

27.

Ericsson Eesti AS

28.

Rail Baltic Estonia OÜ

29.

Proekspert

30.

Veskitammi Lasteaed

31.

USS Security

32.

TransferWise

33.

Kohimo AS

34.

Arras Construction Furniture OÜ

35.

JYSK Linnen´n Furniture OÜ

36.

Koostöö AÜ

37.

Põllumajanduse Registrite ja Informatsiooni Amet

38.

Tartu Linnavalitsus

39.

Kühne + Nagel IT Service Centre AS

40.

MDSC Systems OÜ

41.

Tele2 Eesti AS

42.

Genius Sports Services Eesti OÜ

43.

Riigi Tugiteenuste Keskus

44.

MTÜ Eesti Standardikeskus

45.

Häirekeskus

46.

OÜ Quretec

47.

Bondora

48.

Tallinna Tehnikakõrgkool

49.

LHV Varahaldus AS

50.

Saue lasteaed Midrimaa

51.

Finestmedia AS

52.

Rocksoft OÜ

53.

Ahtme Kool

54.

MDC Max Daetwyler Eesti AS

55.

AS CES

56.

Siseministeeriumi infotehnoloogia- ja arenduskeskus

57.

Eesti Kunstiakadeemia

58.

COMODULE OÜ

59.

Riigi Kinnisvara

60.

Kohila Vineer OÜ

61.

AS Palmako

62.

Keskkonnainspektsioon

63.

Grant Thornton Baltic OÜ

64.

Invaru OÜ

65.

AS Graanul Invest

66.

Gamesys Estonia OÜ

67.

Cash On Go Ltd

68.

Valio Eesti AS

69.

Trinidad Wiseman OÜ

70.

OÜ Rademar

71.

Luminor Bank AS

72.

Azolver Eesti OÜ

73.

DSV Spordiklubi MTÜ

74.

AS TALLINNA VESI

75.

EESTI RAUDTEE AS

76.

AS Liviko

77.

Bayer OÜ

78.

Päästeamet

79.

NabuMinds OÜ

80.

OÜ Fitlap

81.

EveryPay AS

82.

Arrow ECS Baltic OÜ

83.

Toyota Baltic AS

84.

Ettevõtlusfinantseerimise OÜ

85.

VIP SHOP OÜ

86.

MTÜ TMB Element Spordiklubi

87.

Inbank AS

88.

ePPC (Export Digital OÜ)

89.

Teligent OÜ

90.

Ruila Põhikool

91.

Levercode OÜ

92.

Krimelte OÜ

93.

GrabCAD OÜ

94.

Ettevõtluse Arendamise Sihtasutus

95.

Replace

96.

Henkel Balti OÜ

97.

Xolo

98.

Tallinna Lennujaam

99.

Emajõe Veevärk AS

100. 

Cramo Estonia AS

Motiveeri kolleege

Miks peaksid tööandjad aktiivset eluviisi toetama? Küsisime hiljuti kommentaare Fujitsu ning SEB käest, kes selgitavad spordi- ja tervisekompensatsiooniga kaasnevaid hüvesid kaaskolleegidele. Loe lähemalt SIIT.

Aktiivset ning energilist suve jätku SportID poolt!